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TUhjnbcbe - 2021/6/28 20:02:00
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赤峰市接待办公室招聘2名驾驶员公告


  赤峰市接待办公室是赤峰市委办公厅所属的正处级事业单位,主要从事区内外地司级以上领导和其他重要团组来访的接待服务和对外联络工作。根据工作需要,赤峰市接待办公室委托赤峰市人力资源公共服务中心面向社会招聘合同制工作人员(非事业编制在编人员)。


  一、招聘岗位、人数与专业


  招聘驾驶员2名,从事客车驾驶工作。


  二、招聘条件与要求


  1、五官端正,身体健康;吃苦耐劳,品行良好;具有优良的服务意识、敬业精神、保密意识;


  2、高中(或中专)及以上文化程度;


  3、机动车准驾车型A1证,驾龄不得少于3年,且未曾发生过负主要责任及以上的重特大交通事故;


  4、年龄在18周岁以上,35周岁以下,(年1月1日至年12月31日期间出生);


  5、因工作岗位有特殊性,招聘岗位性别适宜男性;


  6、具备符合招聘岗位要求的工作能力。


  下列人员不得应聘


  1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员,有纹身刺字等标志的人员;


  2、在人社部门所组织的招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;


  3、年及以后毕业的在读学生;


  4、现役*人、机关事业单位在编(含试用期内)工作人员;


  5、法律、法规规定不得应聘的人员。


  三、报名资格审查和考试


  (一)报名资格审查


  报名与资格审查同时进行,应聘人员提交的报名材料必须真实,材料不全、不实或无法辨认的不予报名。


  (二)报名时间:年3月20日至22日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:00。


  (三)报名地点:赤峰市人力资源公共服务中心(新城区临潢大街宝通大厦)二楼交流大厅。


  (四)联系11


  (五)报名时需提交以下材料:


  1、《报名登记表》1份(可在赤峰人力资源网
  2、身份证、毕业证、驾驶证原件及复印件1份;


  3、近期2寸蓝底免冠照片2张。


  (六)笔试


  1、笔试科目为《综合素质测试》,不指定参考书目;


  2、笔试采用闭卷方式进行。考试时间为分钟,满分为分;


  3、笔试考试时间:年3月26日(周日)上午9:00-11:00;


  4、笔试考试地点:见准考证。


  资格审查合格人员请务于年3月24日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00到赤峰市人力资源公共服务中心二楼交流大厅领取准考证。


  应聘人员笔试成绩于年3月27日在赤峰市人力资源公共服务中心二楼交流大厅和赤峰人力资源网(
  (七)面试


  1、面试满分分。采取结构化面试;


  2、应聘者在笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩由高到低的顺序按招聘计划数与应聘人数1:3的比例确定参加面试人员名单。


  3、面试时间:另行通知;


  4、面试地点:赤峰市人力资源公共服务中心。


  (八)实际操作


  1、实际操作满分为分;


  2、实际操作地点和时间:另行通知。

(九)考试总成绩的计算


  考试结束后,考生按照笔试成绩占30%、面试成绩占30%、实际操作占40%计算考生的考试总成绩。


  考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×30%+实际操作成绩×40%。


  考试成绩一般保留小数点后两位小数。如出现成绩并列,顺序保留下一位小数。


  应聘人员总成绩在赤峰市人力资源公共服务中心二楼交流大厅和赤峰人力资源网(
  四、收费


  报名费每人20元,考务费每人50元。


  进入面试人员,面试考务费每人50元。


  五、考核


  应聘者在总成绩公布后,根据应聘人员的总成绩由高到低的顺序按招聘计划数与应聘人数1:2的比例确定参加考核人员名单,由赤峰市接待办公室进行考核。


  六、体检


  通过考核的拟聘人员,体检由赤峰市接待办公室统一组织。


  七、确定拟聘人员及公示


  (一)根据考试、考核和体检结果,确定拟聘人员。


  (二)对拟聘人员在赤峰人力资源网(
  (三)公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。


  (四)公示后出现空缺名额的,经招聘单位审核同意后,按照考试总成绩从高到低的顺序依次等额递补。


  八、聘用


  招聘人员一经录用试用期8个月,试用期满考核合格的,由赤峰市接待办公室与录用人员签订固定期限劳动合同,工资待遇参照事业单位招聘人员标准执行。试用期满考核不合格人员不予录用。


  九、纪律和监督


  (一)公开招聘期间,由纪检监察部门进行全程监督。


  (二)对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重予以批评教育或取消考试、聘用资格;对违反规定的已受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。


  (三)对违反公开招聘纪律的工作人员及其他相关人员按照有关规定严肃追究责任。


  本次公开招聘简章中未尽事宜及有关信息,将在赤峰人力资源网(
  赤峰市接待办公室


  赤峰市人力资源公共服务中心

人民日报传媒广告有限公司年春季招聘公告


  人民日报传媒广告有限公司是经中宣部批准的人民日报全资国有大型广告公司,其前身为人民日报社广告部。公司全权经营《人民日报》、《人民日报海外版》广告,旗下拥有多个子公司、分公司,业务遍布全国,并延伸至韩国、美国等。


  公司以权威媒体资源为支撑,以中央企业、大型民企为基础,在央企、大型民企广告服务、跨国企业服务、*府活动公关、民族品牌传播、城市形象塑造、影视文化、创意产业、移动互联网等领域综合发展,是一家国有大型传媒文化企业。


  一、招聘岗位


  (一)行*人事部


  人力资源专员(1名)


  (二)企业广告部


  策划执行(2-3名)


  (三)地方广告部


  区域策划主管(2名)

策划执行(2名)


  (四)策划活动部


  策划经理(1名)——撰稿方向


  活动执行(1名)


  (五)公益广告部


  公益广告营销策划专员(1名)

(六)海外事业部


  海外业务人员(1名)


  项目主管(1名)


  (七)新媒体部


  新媒体编辑(2-3名)

网站主编(1名)


  新媒体营销推广(1名)


  系统架构师(1名)

(九)财务部


  会计(1名)


  (十)设计制作部


  平面设计师(1名)


  (十一)编辑出版部


  广告编审(2名)


  广告出版(1名)


  二、应聘方式


  将个人简历、身份证、最高学历学位证书和相关证明材料(包括语言、计算机、专业技能等),以及代表作品或成功案例等发送电子邮件至rmrbcmgghr

.
  人民日报传媒广告有限公司行*人事部


  
  邮编:733


  招聘公告期为:年3月13日至年3月26日


  人民日报传媒广告有限公司

包头高新区青少年活动中心招聘简章


  包头稀土高新区青少年活动中心,是一家综合型校外培训教育机构,是高新区教育局唯一指定的校外学习基地、家庭教育基地。是稀土高新区工会职工教育培训基地,包头市小丽花合唱团训练基地。开设课程有中小学学术和艺术课程、成人综合艺术课程、海外留学游学、智能机器人等几大板块。


  一、招聘计划


  拟面向社会招聘各部门相关工作人员,针对校园实习生在实习结束后可出具实习证明。


  1、招生主管(5名),2年以上团队管理经验;熟悉市场营销。


  岗位职责:负责与招生相关的所有工作,管理团队开发各类型招生渠道。


  2、招生顾问(20名)有培训教育机构工作经验者优先。


  岗位职责:负责与招生相关的所有工作,包括咨询接待,电话邀约,登门拜访,开发各类型招生渠道。


  3、自媒体主管(1名),新闻传媒专业优先;熟悉平面设计、视频编辑等各类图文编辑软件,相当的摄影水平。


  岗位职责:负责青少中心
  4、各专业教师(20名),瑜伽、太极、武术、舞蹈(各类)、声乐、书法、国画、美术、外语、心理健康、禅道、语文、数学、英语、物理、化学、等各科目专业老师。


  二、招聘条件


  (一)应聘人员需具有专科以上学历。


  (二)应聘者需具有良好的沟通和组织协调能力;个性积极,能承受工作压力和非固定工作时间


  联系人:张老师


  电子邮箱:

qq.
  工作
  一、招聘学科及人数:


  语文:3人;数学:3人;英语:2人;生物:3人;


  *治:2人;物理:2人;化学:2人;地理:2人;


  历史:2人


  二、招聘要求:


  1.年应届本科以上学历毕业生;


  2.学习成绩优秀,上学期间没有挂科科目;


  3.普通话语文学科二级甲等以上,其他学科二级乙等以上,年8月前能够取得教师资格;


  三、录用程序


  1.接收简历(应聘毕业生可将个人简历或自荐书(必须注明应聘岗位、联系方式:电话、E-mail)发送到我校招聘邮箱)


  2.根据简历或自荐书选出符合要求的应聘者安排面试和试讲;


  (面试、试讲时间电话通知;地点乌拉特前旗第一中学(若有变动电话另行通知),试讲时请务必携带相关证书和加盖毕业学校相关印章的《普通高等学校毕业生就业协议书》)


  四、工资待遇


  签定聘用合同,试用期为一年。试用期结束,经统一考核(含考试),合格者可列入编制管理;否则,可延长试用期,延长期间工资等待遇按同类在编人员对待。工资待遇按国家*策执行。


  五、联系方式:


  1.高老师:-


  传真:- E-mail:wltqqyzzp

.
  2.邮编:


  3.
  说明:乌拉特前旗一中将参加内蒙古师范大学于4月15日上午举办的届毕业生就业洽谈会进行现场招聘。

兴业银行审计部招聘启事


  兴业银行于年8月26日成立,总行设在福建省福州市,是中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一,年2月5日在上海证券交易所成功挂牌上市。兴业银行审计部为总部设在福州的总行一级管理部门,在北京、上海、广州、成都、西安和沈阳设立六个审计分部。现因业务发展需要,面向行内外招聘若干审计人员。我们诚挚地欢迎德才兼备、勇于接受挑战的各类专业人才加入我们的行列。招聘岗位及具体要求如下:


  一、应聘人员基本条件


  (一)年龄35周岁以下,国家工程、工程、重点财经类院校及国外获得教育部认证的院校全日制大学本科及以上学历,特别优秀者可适当放宽。


  (二)具有3年以上经济金融工作经验,特别优秀者可适当放宽。


  (三)具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协作精神和组织协调能力,公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新、身体健康。


  (四)具有较强的文字表达能力和独立思考、调查研究、分析判断能力,熟悉银行基本业务及运作流程,能熟练掌握计算机操作。


  二、具体招聘岗位


  工作地点:北京审计分部(北京)、上海审计分部(上海)、广州审计分部(广州)、成都审计分部(成都)、西安审计分部(西安)、沈阳审计分部(沈阳)。


  (一)企业金融业务审计岗


  岗位职责:参与或组织实施企业金融业务相关审计监督工作,开展企业金融业务方面的课题研究及成果提炼。


  任职资格:拥有经济金融相关专业本科以上学历,熟悉相关经济金融*策、法规,具有3年以上金融从业经验。


  (二)金融市场业务审计岗


  岗位职责:参与或组织实施资金、同业等金融市场业务相关审计监督工作,开展金融市场业务方面的课题研究及成果提炼。


  任职资格:拥有经济金融相关专业本科以上学历,熟悉相关经济金融*策、法规,具有3年以上金融从业经验。


  (三)零售业务审计岗


  岗位职责:参与或组织实施零售业务相关审计监督工作,开展零售业务方面的课题研究及成果提炼。


  任职资格:拥有经济金融相关专业本科以上学历,熟悉相关经济金融*策、法规,具有3年以上金融从业经验。


  (四)财务会计管理审计岗


  岗位职责:实施财务会计管理相关审计监督工作,开展财务会计管理方面的课题研究及成果提炼。


  任职资格:拥有经济金融相关专业本科以上学历,熟悉相关经济金融*策、法规,具有3年以上金融从业经验。


  三、报名须知


  (一)有意者请将以下资料寄达我行(信封左下角注明“应聘审计部”字样):

附件:应聘申请表(请详细填写);


  2、各类证明材料,包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等复印件;


  3、业绩材料,包括发表的论文或著作、成果证书、获奖证书等材料的复印件;


  4、近期全身生活照片一张;


  5、应聘者认为对应聘该职位有帮助的其它材料。


  (二)经审查符合条件者,将另行通知面试时间。未被录用人员材料代为保管,恕不退还。


  (三)联系方式:


  
  -88004传真:-83318

呼伦贝尔分校

呼伦贝尔市海拉尔区草市街尚品国际1楼门市华图教育(阳光浴场正对面)

-、、、扎兰屯市朝阳里小区1楼门市(民生大厦人才市场正对面)、1819679

赤峰分校

赤峰市红山区昭乌达路天王国际商务楼一楼门市咨询-9

通辽分校

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